2 Tage
Methodenkompetenz
Fortgeschrittene

Master Class Inneres Team intensiv

Coachen nach innen und nach außen – eine professionelle Aufgabe
Methodensicher werden
Nächster Start
June 11, 2024
Ausbildungsdauer
2 Tage
Teilnehmende
max. 12
Dozenten
1
Praxisanteil
> 70%
Besonderheit
Vertiefung

"Alle beisammen haben"

entfaltet meist große Kraft und Klarheit. Doch wie kann das gelingen bei oft widerstreitenden und nicht absprachefähigen "inneren Stimmen"? Diese Master Class will darauf überzeugende Antworten geben.

Sie vergrößert sowohl den Handlungsspielraum im Umgang mit dem Tool, als auch die Flexibilität als Business Coach. Die Teilnehmenden erfahren einen Zugewinn an Souveränität und Sicherheit bei Ihrer Arbeit mit dem Inneren Team. Auch – oder gerade – im Business-Kontext. Darüber hinaus finden die teilnehmenden Coaches im Modell Andockstellen für die Adaption des eigenen Coaching-Stils. Mit viel Raum fürs Ausprobieren und Üben.

Methoden-Klaviatur verbreitern

Sie lernen eine etablierte Vorgehensweise zur Klärung innerer Prozesse kennen und erproben sie in Übungen

Stimmig kommunizieren

Sie erleben den Zusammenhang von kraftvoller "Äußerung" und intensiver "Innerung"

Professionell sich selbst reflektieren

Sie setzen sich mit dem eigenen "Inneren Team" auseinander und erhalten Rückmeldungen zu Ihrer Wirkung auf andere. 

V.I.E.L - Teilnehmer
berichten

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So läuft Ihre Ausbildung ab

Diese Master Class ist einzeln buchbar.  Sie vertieft und erweitert das Coaching-Spektrum der Teilnehmenden. Dabei  fokussiert sie auf Innovation, professionelle Qualität und wirksamen Lerntransfer in den beruflichen Alltag als Business Coach oder Führungskraft.  

Die Master Class findet als 2-tägiges  Training in unserer Seminarlocation am Elbberg statt.

Die Teilnehmenden erhalten zusätzliche  kostenfreie Möglichkeiten, wie den Zugang zum V.I.E.L Netzwerk mit  Online-Supervisionen und Peer Groups. Darüber hinaus machen wir Ihnen Ihren eigenen Lernziel-Fortschritt bewusst und unterstützen Sie individuell, wenn  Sie es wünschen.

Ihr Programm

Zielgruppe

Diese Master Class richtet sich besonders an ausübende Business Coaches. Kenntnisse vom Modell des Inneren Teams und erste Erfahrungen mit der Methode im Coaching werden vorausgesetzt.  

Ideal für: Coaches, Trainerinnen und Trainer, Führungskräfte,  Personalentwicklerinnen, HR-Mitarbeiter/-Leiter, Scrum Master,  Projektleiterinnen und Projektleiter, Fachverantwortliche.

Abschluss

SIE HABEN IHR ZIEL ERREICHT

Als Absolventin oder Absolvent dieser Master Class erhalten Sie eine detaillierte Teilnahmebescheinigung.Im Rahmen der „V.I.E.L Master Coach“ Ausbildung haben Sie nach erfolgreicher Teilnahme an acht Modulen Ihrer Wahl die Möglichkeit, eine Zertifizierung zum „V.I.E.L Master Coach“ zu erlangen. Details finden Sie unter „V.I.E.L Master Coach Ausbildung".

Bei Fragen zu dieser Master Class oder der Master Coach Ausbildung sprechen Sie uns gern an!
Tel. 040 - 85 41 87 97 oder info@viel-coaching.de

Preise

IHRE INVESTITION ZAHLT SICH AUS


Ihre Investition beträgt 790,00 € für dieses Master Class Modul (für Privatzahlende ist die MwSt. inklusiv, für Firmen zzgl. gültige MwSt.). Im Preis enthalten sind die Seminarunterlagen sowie die Nutzung des Online Campus und des V.I.E.L Netzwerks. Für verdiente V.I.E.L Co-Trainer sind Rabatte möglich.

Bei Buchung von 8 Modulen im Rahmen der Master Coach Ausbildung kommt ein Paketpreis zum Tragen. Ihre Investition beträgt dann 5.690,00 € (für Privatzahlende ist die MwSt. inklusiv, für Firmen zzgl. gültige MwSt.). In diesem Preis inbegriffen sind auch die Zertifizierungsgebühren von 540,00 €. Nähere Informationen siehe Master Coach Ausbildung.

Unsere nächsten
Termine

Tuesday, June 11, 2024

Wednesday, June 12, 2024

Ihr Trainer

Ihre Trainerin

Marcus Haase
Business Coach, Trainer, Moderator, Ausbilder

Marcus Haase coacht seit 2009 Menschen, die ihre Ziele erreichen wollen. Er führt über 100 Coaching-Sitzungen jährlich durch und ist als Ausbilder und Leiter der Praxistrainings Teil des V.I.E.L Teams. Seit 2024 ist er Mitglied der Zertifizierungskommission im Bundesverband DVCT, Deutscher Verband für Coaching und Training.
Zentrale Themen seiner Trainings sind Führung, Kommunikation und Konfliktmanagement. Sie zeichnen sich durch hohe Intensität aus, ermöglichen spielerisches Lernen und laden zu Tiefgang ein. Ziel seiner Workshops ist i d. R. die Klärung von Zukunft (z. B. Strategie) oder Beziehung (z. B. Team). Marcus Haase verfügt u. a. über 14 Jahre Erfahrung als Abteilungs- & Ressortleiter, Redakteur und Verantwortlicher von Change-Projekten in Zeitschriftenverlagen sowie ein geisteswissenschaftliches Studium.

Preise

Ihre Investition zahlt sich aus

Sie lernen

  • Vertiefung der Methodik Inneres Team
  • Professionelle „Geburtshilfe“ für Innere-Team-Mitglieder
  • Schärfung der Wahrnehmung gegenüber den „Standard-Playern“ und „Außenseitern“
  • "Alle unter einen Hut bekommen" durch empathische Dialogführung
  • Selbstreflexion mit dem Inneren Team
  • Integration anderer Coachingtools ins Modell des Inneren Teams
  • Das Innere Team auch im gehobenen Management anwenden
Ihre Investition
(für Privatzahlende ist die MwSt. inklusiv, 

für Firmen / Vorsteuerabzugsberechtigte zzgl. gültige MwSt.).
790
Im Preis inbegriffen:
Handouts und digitale Seminarunterlagen
Snacks
Pausengetränke
After-Work-Abende

Häufig gestellte Fragen

Was genau bedeutet „systemisches Coaching“?

Systemisches Coaching bedeutet, ein Verständnis für die Wechseldynamiken innerhalb des privaten oder beruflichen Umfelds zu haben. Menschen handeln nicht autark, sondern stehen in komplexen interaktiven Beziehungen zueinander. Ähnlich wie ein Körperorgan in seiner Funktionsweise nicht gesondert betrachtet werden kann, benötigt ein Coach die Fähigkeit, die Auswirkungen einer Veränderungsabsicht mit seinem Coachee zu reflektieren. Menschen sind dynamische Wesen, die sich in einem interaktiven Prozess mit ihrer Umwelt befinden. Diese auf einfache Ursache-Wirkungs-Muster zu reduzieren („wenn-dann-Annahmen“) greift für eine nachhaltige Lösung der meisten Probleme zu kurz.

Arbeitet V.I.E.L systemisch?

Ja, V.I.E.L „denkt“, lehrt und handelt systemisch. Ein Coaching nach unserem Verständnis muss stets die zu Grunde liegenden Systemdynamiken mitberücksichtigen, da Menschen sich nun mal in diversen unterschiedlichen Systemen bewegen (Familie, Team, Abteilung, Bereich, Märkte, soziales Umfeld, Kundenbeziehungen, usw.).

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